Вакансии появились на одном из рекрутинговых ресурсов. Среди прочих требований указан возраст выше среднего.
Эксперты уже заметили, что у работодателей есть опасения по поводу зумеров (поколение Z, представители которого родились после 1997)
Молодые специалисты иначе относятся к рабочему времени, карьерному росту, отношениям с руководством и нуждаются в особом вайбе в коллективе.